當?shù)貢r間周一，據(jù)媒體援引知情人士透露，亞馬遜公司計劃在多個關(guān)鍵部門裁減企業(yè)崗位，包括物流、支付、電子游戲及云計算部門。

此次裁員最快可能在周二啟動，受影響崗位或多達3萬個，涉及幾乎所有業(yè)務(wù)部門。媒體稱，亞馬遜預(yù)計將在周二上午通過電子郵件通知受影響員工。如此規(guī)模的裁員將是亞馬遜歷史上規(guī)模最大的一次企業(yè)員工削減。

亞馬遜上一次大規(guī)模裁員是在2022年底至2023年初。當時，亞馬遜共裁減了超過2.7萬名企業(yè)員工。公司首席執(zhí)行官Andy Jassy在疫情期間公司快速擴張后啟動削減成本計劃。此后，亞馬遜陸續(xù)進行了規(guī)模較小、針對特定團隊的裁員，波及云計算、零售、通訊及設(shè)備部門。

亞馬遜發(fā)言人對此拒絕置評。

亞馬遜此次裁員是首席執(zhí)行官Jassy推行的成本削減計劃的一部分，該計劃始于新冠疫情期間。賈西還推動公司精簡管理層級，力求“去層級化，扁平化組織結(jié)構(gòu)”。

Jassy今年6月曾表示，隨著公司越來越多地使用人工智能（AI）來完成原本由人類執(zhí)行的任務(wù)，亞馬遜的員工規(guī)模可能會縮減。這番話引發(fā)了員工恐慌，許多人在匿名論壇上尋找有關(guān)潛在裁員的內(nèi)部消息，但由于信息零散，難以判斷裁員的整體規(guī)模和范圍。

Jassy當時在一份內(nèi)部備忘錄中寫道：“未來我們在某些崗位上需要的人會減少，但在其他類型的崗位上會需要更多人。雖然目前很難確切預(yù)測最終的變化，但在未來幾年里，隨著我們在公司各部門廣泛使用AI以提升效率，我們預(yù)計整體企業(yè)員工人數(shù)將減少。”

據(jù)知情人士透露，在過去一年的內(nèi)部會議和規(guī)劃文件中，Jassy多次強調(diào)，公司應(yīng)進一步推動自動化，把更多工作交給AI工具來完成。他還表示，盡管過去三年已進行了多輪裁員，但疫情期間的快速擴張仍令公司部分部門“臃腫低效”。

此外，據(jù)媒體今年早些時候報道，亞馬遜要求部分企業(yè)員工搬遷至更接近管理層和團隊的辦公地點。員工被要求遷往西雅圖、弗吉尼亞州阿靈頓和華盛頓特區(qū)等地，部分員工甚至需要跨州搬遷。

截至6月30日，亞馬遜是美國第二大私人雇主，全球員工總數(shù)約155萬人，其中大多數(shù)為倉儲工人。企業(yè)員工約35萬人。

根據(jù)網(wǎng)站Layoffs.fyi的數(shù)據(jù)，亞馬遜的本次裁員，將是自2020年以來科技行業(yè)最大規(guī)模的裁員。截至本周一，已有超過200家科技公司自年初以來共裁員約9.8萬人。其他主要科技公司近期也紛紛宣布削減崗位：

微軟今年已裁員約1.5萬人；
meta 上周在人工智能部門裁員約600人；
谷歌本月早些時候在云部門削減了100多個設(shè)計相關(guān)崗位；
Salesforce首席執(zhí)行官Marc Benioff在9月表示，公司已裁減4000名客服人員，原因之一是生成式AI的應(yīng)用提高了效率。
英特爾今年裁員2.2萬人。

Layoffs.fyi指出，2023年是科技業(yè)裁員最嚴重的一年，近1200家科技公司 共削減約26萬個崗位，原因包括高通脹與利率上升。

過去一年中，科技、銀行、汽車及零售等多個行業(yè)都指出，生成式人工智能的興起正在或即將改變企業(yè)的人力結(jié)構(gòu)。