空缺近兩年，瑞泰人壽保險有限公司（以下簡稱"瑞泰人壽"）總經理終于塵埃落定。12月5日，監管批復，蔡廉和正式獲批出任瑞泰人壽總經理。這一任命標志著瑞泰人壽自上一任總經理離任后，近兩年的核心管理崗位缺位狀態正式終結。

管理層調整結束，也讓市場將更多關注點放在了瑞泰人壽經營層面上。不過，今年前三季度，瑞泰人壽并未實現盈利，大幅擴大的虧損額、表現不佳的投資收益，無疑將加重這位新總經理的擔子。

管理層接連調整

12月5日，北京金融監管局發布關于CAILIANHE（蔡廉和）瑞泰人壽總經理任職資格的批復表示，核準蔡廉和瑞泰人壽總經理的任職資格。至此，瑞泰人壽空缺近兩年的總經理終于塵埃落定。

去年1月，瑞泰人壽任期超六年的總經理ABDULLAHOMER（馬富貴）離職，陶耀輝曾出任該公司臨時負責人，并于2024年7月卸任。

透過簡歷來看，蔡廉和為精算方面的專業人士，加拿大籍，復旦大學計算數學及應用軟件專業本科學歷，中國精算師、北美精算師。蔡廉和曾經擔任招商信諾人壽保險有限公司首席市場官、副總經理、總精算師，匯豐人壽保險有限公司副總經理、首席產品官、北京分公司總經理等職務。2024年7月進入瑞泰人壽工作，現任瑞泰人壽總經理，按照公司董事會要求，全面主持公司業務經營管理工作。可以看出，陶耀輝卸任瑞泰人壽臨時負責人之際，蔡廉和便已進入瑞泰人壽。

除了總經理人選確定，瑞泰人壽的副總經理近期也有調整。北京商報記者注意到，該公司原副總經理、總精算師兼財務負責人邱欣欣的簡歷已于11月從官網撤下。目前該公司已經任命GUQIAN（顧謙）為臨時財務負責人。

資深企業管理專家、高級經濟師董鵬直言，管理層頻頻變動，尤其是"一二把手"的更替，短期內無疑會給瑞泰人壽的戰略穩定性和執行效率帶來挑戰。高管的流失可能導致公司戰略方向的搖擺，增加公司運營的不確定性。不過，從另一個角度看，新任高管的到來，也可能為公司注入新的活力和思路，推動改革創新，解決過往遺留問題，最終實現公司的轉型升級。

北京商報記者就相關問題致函瑞泰人壽進行采訪，截至發稿尚未獲得回復。

越陷越深的虧損

瑞泰人壽和眾多合資險企一樣，乘著保險業對外開放的東風成立。瑞泰人壽成立于2004年1月，是第一家總部設在北京的合資壽險公司，注冊資本18.71億元。股權結構方面，中方股東為國家能源集團資本控股有限公司，外方股東為耆衛人壽保險（南非）有限公司，雙方持股占比均為50%。

成立超20年，瑞泰人壽一直在尋找自己的發展路徑。成立之初，借助外方股東的專業經驗，瑞泰人壽成為國內保險業一家"專注于投連險"的保險公司。2009年底利用股東資源，加大傳統險力度。2015年下半年開始，瑞泰人壽再次進行產品結構調整，產品開發從投資型產品轉向保障型產品。

頻繁的發展轉向，也在一定程度上影響了瑞泰人壽盈利能力。目前，瑞泰人壽盈利并不穩定。

從業績表現來看，瑞泰人壽近年來經營承壓，尤其是盈利方面，近兩年虧損在逐漸擴大。數據顯示，2023年，瑞泰人壽實現凈虧損1.42億元，2024年凈虧損擴大至1.88億元。今年前三季度該公司則繼續虧損，前三季度實現保險業務收入12.82億元，凈利潤虧損7894.52萬元，上年同期公司虧損4052.39萬元。投資端的表現也稍顯遜色，在市場整體投資環境較好情況下，前三季度該公司綜合投資收益率為-0.11%。

在董鵬看來，當前壽險行業競爭激烈，市場環境變化快，尤其是在當前經濟周期下，消費者對保險產品的需求結構發生變化，中小險企獲客成本高企。不過，投資端的表現則暴露出瑞泰人壽在資產配置、風險管理以及對市場趨勢的把握上存在不足，過于保守或者未能有效捕捉到有效的投資機會。

業績表現不佳，該公司合規層面亦暴露出問題。今年8月，北京金融監管局對瑞泰人壽開出罰單。瑞泰人壽及相關責任人因與第三方合作機構費用收支未如實記錄、虛列業務推動費，被罰款合計65萬元，而主要責任人劉涌則被給予警告并處罰款8萬元。瑞泰人壽對此表示："已按期全額繳納罰款，本次行政處罰未影響公司的正常經營，也未對公司日常經營產生重大不利影響。"

北京商報記者李秀梅