6 月 29 日消息，看起來 meta 仍沒有停止從 OpenAI 挖人。據 TechCrunch 本周早些時候報道，meta 已經成功招募了 OpenAI 的知名研究員 Trapit Bansal。緊接著，《華爾街日報》也披露 meta 從 OpenAI 挖走了另外三名研究人員。而據 The Information 最新消息，又有四名 OpenAI 的研究人員加入 meta，分別是 Shengjia Zhao、Jiahui Yu、Shuchao Bi 和 Hongyu Ren。

此次 meta 大規模挖角的背景，與該公司在 4 月推出的 Llama 4 人工智能模型表現不佳有關。據稱，該模型的表現未能達到 meta 首席執行官馬克?扎克伯格的預期。

在兩家公司之間，圍繞人才爭奪戰的口水戰也愈演愈烈。OpenAI 首席執行官 Sam Altman 曾表示，meta 為挖角人才提供了“1 億美元（注：現匯率約合 7.17 億元人民幣）的簽約獎金”，但同時他也強調，“到目前為止，我們最優秀的人才還沒有離開”。對此，meta 首席技術官 Andrew Bosworth 隨后告訴員工，雖然高級領導可能收到了那樣的薪資待遇，但“實際的錄用條款”比簡單的一次性簽約獎金要復雜得多。