8月13日訊（記者 王婉瑩）校招季、假期實習，求職心切的學子們早早廣泛撒網(wǎng)希望謀得一份不錯的實習或正式崗位，殊不知，自己也成為付費實習內(nèi)推、有償面試輔導等詐騙陷阱的目標獵物。

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，目前，社交平臺上的付費實習內(nèi)推、有償面試輔導等騙局熱度又起，不少帖子直言無經(jīng)驗也能保過摩根士丹利、中信證券、華泰證券等頭部券商實習崗位，遠程實習三個月時間7000元，線下實地實習三個月收費3萬，機構的金字招牌成為中介叫價的底氣。

從記者拿到的機構服務流程介紹來看，相關產(chǎn)業(yè)鏈已然十分成熟。但在采訪交流中，律師表示，所謂的協(xié)議合同在法律效力上要打問號，而協(xié)議中被刻意模糊的協(xié)助申請等條款，實為中介規(guī)避責任的文字游戲，后續(xù)維權成本高。再者，部分所謂的實習，在券商的系統(tǒng)中可能查不到記錄，一旦實習造假暴露，還可能給自己的簡歷造成污點。

頭部券商萬元保過

如何借助第三方力量拿到一個offer？記者以零實習經(jīng)驗的金融專業(yè)學生身份在社交平臺咨詢了多個自稱頭部券商內(nèi)部人士或資深業(yè)內(nèi)人士的賬號，對方均直言需要付費，并引導添加聯(lián)系方式進一步溝通，簡單確認背景后，便承諾會根據(jù)履歷背景情況匹配3-5個崗位供參考選擇。

有中介向記者出示該公司的服務流程，看似十分完善，包括學員意向溝通，學員簡歷篩選；確定實習崗位、入職時間、可實習時長；簽署正式內(nèi)推服務協(xié)議；安排電話或現(xiàn)場面試，通知入職；拿到offer，繳納尾款；再到離職前一周，出具推薦信。

（中介機構提供）

多家機構提供的實習內(nèi)推分為線上與線下兩種，價差較大。在某中介提供的選項中，線下實習價格最高，明碼標價1個月12800元，2個月19800元，3個月25800元，其賣點在于可出具實習證明、推薦信并配合背調(diào)。

記者實測，小紅書平臺上求職學姐小y報價遠程實習7千元起，實地實習則高達1.8萬元起；另一位lvy帶你拿offer線上收費9千元至1.6萬元，線下收費1.7萬元至3萬元。

對于實習方式的價差，中介解釋稱其所提供的遠程實習分兩類：一類是含金量較低的遠程非正式實習，該中介表示，這種實習時間相對短一些，一般一個月，最終收獲沒有蓋章的實習證明，提供推薦信，適合低年級學生，價格相對較低；另一類是遠程正式實習，價格與線下看齊，提供實習證明和推薦信，可用于全球碩士申請及求職簡歷。有中介堅稱，無論遠程非正式實習、遠程正式還是線下實習，工作內(nèi)容沒有任何區(qū)別，線下避免不了需要給導師做點其他的事情，線上實習只是不能和導師同事面對面交流。

盡管記者表示自己毫無相關經(jīng)驗優(yōu)勢，多家機構仍承諾可100%保offer，且提供的備選實習公司清一色為高盛、摩根士丹利、中金公司、中信證券、華泰證券、國泰海通證券、招商證券等知名金融機構，崗位涉及投行、研究所、量化等核心崗位。

而帶有誘騙性質的中介，還會偽造與券商合作的協(xié)議，或在朋友圈展示所謂成功案例，誘導求職者付費。

（記者與中介機構聊天記錄）

（中介機構資料）

其中一家中介機構向記者表示，其所推薦的幾個崗位都是企業(yè)合作的實習，直接對接到項目組，走內(nèi)部推薦渠道，可以省掉網(wǎng)申跟筆試的環(huán)節(jié)直接單面，審核完簡歷，就能安排面試，至下發(fā)offer流程僅需1-2周。

但在券商內(nèi)部人士看來，這是完全不可能的，現(xiàn)在合規(guī)要求很嚴格。

記者實測，一家名為初樸教育的留學生一站式求職服務平臺，致力于提供以結果導向性的保offer的求職內(nèi)推服務。在進一步確認意向后，該公司向記者提供了一份券商實地實習內(nèi)推服務協(xié)議。協(xié)議內(nèi)容顯示，受托方乙方向委托方甲方學員提供實習崗位推薦服務，甲方學員將本著積極主動的原則，接受乙方提供的實習崗位推薦服務，并在乙方的協(xié)助下順利進入實習崗位。

在協(xié)議中，涉及機構包括國泰海通證券、招商證券、興業(yè)證券、申萬宏源證券、民生證券，崗位指向投行實習生/行研實習生，實習期結束后，提供實習證明、推薦信、配合背調(diào)。甲方向乙方支付的實習服務費為22000元，前期支付定金5000元，拿到實習offer后支付尾款17000元。

（中介機構提供合同）

協(xié)議明確，乙方為甲方學員提供實習崗位推薦服務，乙方需協(xié)助甲方學員申請一份實地實習機會，如在約定時間內(nèi)推失敗，則乙方在三個工作日內(nèi)退還甲方全部內(nèi)推費用。

然而，這份看似穩(wěn)妥協(xié)議卻暗藏玄機。有律師向記者表示，付費的實習崗位本身就是違法行為，其合同的效力自始無效。其認為，且僅就合同內(nèi)容來看也存在爭議，協(xié)議措辭均為協(xié)助申請之類，且未承諾能百分百爭取到相關崗位，機構方存在規(guī)避風險的行為，若在實際司法判斷中還需更多的事實細節(jié)和證據(jù)佐證。

據(jù)天眼查信息，南京初樸教育科技有限公司成立于2024年9月，參保人數(shù)顯示為0人，吳晶晶為公司法人及執(zhí)行董事，持股比例90%，另一股東殷子杰持股10%，擔任公司監(jiān)事。綜合情況來看，公司資質實力存疑。

有律師對記者指出，市面上很多這種灰產(chǎn)第三方平臺都是無資質或者空殼公司，一旦付費后，往往面臨服務無法兌現(xiàn)、退款困難等問題。即便想要維權，也常常陷入投訴無門的困境。

實習真假難證明

花錢換實習，那么換來的是真實習嗎？答案是未必。

眼下，部分不法分子往往借機以提供面試、實習機會為幌子，導致少數(shù)求職心切的學生遭受財力與精力損失。

一位前券商資深人士向記者表示，第三方機構表示所能提供的崗位真實性存疑，比如摩根士丹利的崗位就可能是虛假的，據(jù)我所知外資行基本沒有線上實習一說，并且非常難進。

也有業(yè)內(nèi)人士進一步向記者指出，中介所提供的崗位多為部門私下招募的人事備案崗（俗稱小黑工），即學生實習信息不會錄入公司系統(tǒng)，無正式合同。目前市面上涉及上述提及的兩種遠程辦公，最終能交付的材料更多是電子證明或者手簽實習證明，而非正規(guī)紙質鮮章的實習證明。

該人士直言，中介往往承諾‘支持背調(diào)’，但機構系統(tǒng)很可能查不到記錄。一旦被應聘企業(yè)核查，甚至可能直接拉黑簡歷。之前也有因被留學校方核查出實習經(jīng)歷有問題而被遣返的案例。而更早前，市面上還存在部分中介與業(yè)務團隊私下分成的情況，學生付費買經(jīng)歷，團隊獲得免費勞力，中介賺取數(shù)萬元傭金，而學生卻需要面對未知的職業(yè)風險。

律師分析，不法中介利用學生不敢聲張的心理，‘退款承諾’實際難以兌現(xiàn)。若中介在學生未知的情況下，向企業(yè)提供了不實簡歷信息，在后續(xù)背調(diào)過程中，學生或面臨因造假簡歷而取消實習資格或者工作機會的風險。

事實上，對于付費實習內(nèi)推等情況，券商也公開提示風險。近日，中信證券就進了關于付費內(nèi)推、有償面試輔導等騙局的重要提示，表示公司從未與任何第三方機構或個人合作進行所謂的內(nèi)推簡歷合作關系服務，不存在保過留用付費內(nèi)推付費實習等情況。中信建投證券也對外表示，公司未與任何其他第三方建立任何形式的內(nèi)推簡歷合作關系。

（中信證券公眾號）

目前，付費內(nèi)推、有償面試輔導游走于法規(guī)的灰色地帶。其行為可能構成合同詐騙或商業(yè)賄賂，但因維權成本高、內(nèi)部自查難度較大以及聲譽顧慮等，難以追究中介的法律責任，這也使得付費實習灰色產(chǎn)業(yè)更為肆虐。律師補充道。這也需要市場、機構持續(xù)提示風險、求職者擦亮眼睛，從官方正規(guī)渠道應聘。（ 王婉瑩 )