4 月 9 日消息，據(jù) CNBC 報(bào)道，Shopify 首席執(zhí)行官托比?盧特克（Tobi Lutke）正在調(diào)整公司在 AI 時(shí)代的人才招聘策略。

盧特克在當(dāng)?shù)貢r(shí)間本周一發(fā)布的一封備忘錄中指出，員工在申請(qǐng)?jiān)黾尤肆唾Y源之前，必須證明自己“無(wú)法僅通過(guò) AI 完成任務(wù)”。

盧特克還指出，Shopify 對(duì)員工有一個(gè)“基本要求”，那就是在日常工作中積極應(yīng)用 AI。他認(rèn)為，AI 已經(jīng)成為使用它的員工的“超級(jí)增程器”。“我見(jiàn)過(guò)許多員工利用 AI 應(yīng)對(duì)那些以前看似無(wú)法完成的任務(wù)，甚至是我們?cè)?jīng)不會(huì)選擇去做的任務(wù)。通過(guò) AI，他們能夠完成 100 倍的工作量。”

從報(bào)道中獲悉，Shopify 還將把員工使用 AI 的情況納入績(jī)效考核。

這一指令出臺(tái)時(shí)，科技公司正大規(guī)模投入數(shù)千億美元用于 AI 開(kāi)發(fā)。Shopify 也為其商戶推出了多款 AI 工具，其中包括名為 Sidekick 的聊天機(jī)器人和一套名為“Shopify Magic”的自動(dòng)化工具。

與此同時(shí)，科技公司還在其他領(lǐng)域力求降低成本，方法包括停止一些虧損項(xiàng)目或進(jìn)行裁員。據(jù) Layoffs.fyi數(shù)據(jù)顯示，2024 年，全球 549 家科技公司共裁減了約 152000 個(gè)職位。

根據(jù) Shopify 最新發(fā)布的年報(bào)，公司的員工總數(shù)從去年 12 月的 8300 人降至 8100 人。該公司在 2022 年裁員 14%，2023 年再次裁減了 20% 的員工。

在上個(gè)月由摩根士丹利主辦的投資者活動(dòng)上，Shopify 財(cái)務(wù)總監(jiān)杰夫?霍夫梅斯特（Jeff Hoffmeister）表示，盡管員工人數(shù)大致持平，公司仍能保持員工總數(shù)相對(duì)穩(wěn)定，但由于薪資差異，員工相關(guān)成本可能會(huì)發(fā)生變化。他還指出，即便員工數(shù)量不變，“高薪的高級(jí) AI 工程師”也可能推動(dòng)整體薪資成本上漲。