2025-03-21 15:22:45 作者：

近日，有消息傳出，某電商平臺創始人在社交媒體上分享了一則感慨。他表示，去年是他創業二十年來最有成就感的一年，因為僅快遞員崗位就有超過1200名員工光榮退休。他提到，這些員工退休后不僅可以一次性提取數十萬元的公積金，還能每月領取平均5350元的退休金，并且享有全面的醫療保險覆蓋。

這位創始人強調，企業的知識積累、商業模式和技術算法不應成為壓榨基層員工的工具。同樣，企業的利潤、市值和財富也不應建立在底層勞動者缺乏保障的生活之上。這一觀點引發了公眾的關注和討論。

與此同時，也有不少人對京東快遞員退休后每月領取5350元退休金的實際水平感到好奇。對此，一位電商行業分析師公開了一組參考數據：以二線城市成都為例，一名擁有37年工齡的正處級公務員在2024年的退休金為6079元。有網友對此表示，體制內退休金的數據可能存在差異，實際情況可能更高。對此，該分析師解釋稱，這主要是由于職業年金與補貼的不同所致。公務員和事業單位人員通常享有職業年金（單位繳納8%，個人繳納4%），在一線城市，職業年金每月可達2000至4000元。

他還特別指出，某物流公司是快遞行業中唯一一家為全體員工繳納五險一金的企業。這一點無疑樹立了行業標桿，展現了企業對員工福利的重視。

截至2024年底，該集團員工總數接近67萬人，其中全職員工約57萬人，還包括部分兼職員工、實習生以及關聯公司的員工（如物流板塊員工約50萬人，占總人數的74.6%）。

此外，有相關負責人也在社交平臺轉發了這一內容，并表示認可。今年2月，該集團宣布，所有外賣騎手的五險一金成本將由公司全額承擔。到了3月，其外賣業務部門進一步宣布，已與超過一萬名全職騎手簽訂正式勞動合同，并逐步落實五險一金的繳納工作。這一舉措再次彰顯了企業在員工保障方面的決心與行動力。