AI技術賦能，掀起智能化升級“風暴”。

作者 | 趙晴

編輯丨高遠山

來源 | 野馬財經

AI浪潮席卷全球，國內企業正迎來“豐收”。

8月27日晚，神州控股（0861.HK）披露2025年中期業績。截至上半年末，公司實現營業收入78.65億元，同比增長12%；實現歸屬于母公司凈利潤1521萬元，同比增長41%。凈利潤增速顯著高于營收增速，實現了有質量的增長。

分業務板塊來看，大數據產品及解決方案部分收入達14.3億元，同比增長12%；軟件及運營服務部分收入24.48億元，同比增長13%；信創及傳統服務部分收入規模達39.87億元，同比增11%。各業務板塊均實現了快速、穩定的增長。公司在手訂單充足，報告期內新簽約94.76億元，較去年同期增長98%；已簽未銷104.41億元，較去年同期增長27%，為業務長期、穩定的增長打下堅實基礎。

業績增長的背后，今年以來，神州控股依托在大數據和人工智能領域的先發優勢，持續推動“Data x AI”戰略升維，強化以“燕云Infinity平臺”為核心的數據智能技術底座，賦能核心業務場景。伴隨國家“人工智能+”戰略實施，公司加速為消費電子、通信服務、快消零售、服裝行業、金融機構、連鎖酒店等行業提供全域數據智能解決方案，賦能客戶“研產供銷服”全鏈路數智化轉型與管理效能躍遷，驅動產業鏈價值重構。

01

研發投入3.05億元

以AI技術掀起智能化升級“風暴”

步入神州控股科捷昆山旗艦倉，沒有傳統倉庫的喧囂與忙亂，取而代之的是一塊塊呈現多維數據信息的大屏和高效協同的人機場景。一場以“AI for Process”為核心，通過AI技術深度融入并優化每一個具體業務流程的效率革命，正在這座大倉內生動上演。

倉庫核心區的數字化運營全流程監控大屏上，當日接單量、出庫完成率、準時率等核心指標一目了然，AI將一份訂單從誕生到送達的全生命周期盡收眼底，在實時監控“接單、調度、揀貨、復核、稱重、攬收、運輸、簽收”關鍵環節進度同時，還在“思考”為每個環節的決策提供科學指引，實現智能輔助決策。

一邊，基于海量歷史運作數據的學習歸納，AI在最快時間內識別并預警出潛在風險訂單；另一邊，基于對歷史波峰波谷的智能分析，AI又清精準地預測出當日未出庫的訂單數量與接單用時，通過“事前預警、事中干預”的管理模式躍升，讓倉庫管理的整體效能提升了30%。

這是神州控股科捷旗艦倉使用AI重新定義供應鏈運營流程的“冰山一角”，其智能化的程度已經可窺一斑。

這并非一日之功，而是需要持續的研發投入與產出。上半年財報出爐，神州控股在研發費用上，又投入了3.05億元，主導或參編各類國家、行業及團體標準共計187項（其中77項獲批發布、110項在研編制），累計擁有軟件著作權、專利等知識產權3290項，為技術創新與產業應用筑牢核心壁壘。

其積極踐行AI全棧數據智能技術“通專融合”發展理念，以AI Infra、AI-ready Data及Agentic AI三大平臺能力構建“燕云Infinity”行業級通用數據智能引擎；在此基礎上，聚焦核心價值場景，高效構建與部署融合行業運營經驗的垂類智能應用，輸出行業端到端數據智能解決方案，最終形成從“Data for AI”、“AI for Decision”到“AIforProcess”的技術能力閉環。

這家以“數字中國”為名，有二十多年歷史的IT服務公司，在一眾AI企業還在苦苦思考商業化落地的可能時，已經將科研能力迅速轉化為生產力，在電子產品倉庫里、在連鎖酒店里、政府和金融機構里，上演了一出出AI智能化升級的風暴。

比如在智慧供應鏈場景中，已經形成了覆蓋倉儲管理、運輸配送、電商運營、跨境貿易及供應鏈數字化系統等智慧供應鏈全鏈條服務。2025年以來，智慧供應鏈業務聚焦消費電子、通信服務、快消零售、服裝等優勢行業，持續做深目標行業細分賽道、做透目標客戶需求場景，已率先落地“數據-決策-應用”的全棧數據智能解決方案，實現“AI for Process”深度滲透。前面提到的科捷昆山旗艦倉，之所以能夠做到如此高的智能化程度，科捷自主研發的大模型智能助手“小金AI”便功不可沒。

再比如在金融科技場景中，神州控股旗下附屬公司神州信息深耕“AI+金融”應用，持續打造金融行業垂類大模型，已累計服務金融機構超2000家。上半年，公司基于DeepSeek對金融知識問答智能體Financial Master及金融代碼助手智能體Code Master進行了全面升級；同時，公司大力推進全量解決方案的“+AI”戰略，在金融行業，銀行核心、信貸、渠道、數據、風險及云解決方案等解決方案，均已實現AIGC場景的落地應用。

在政企數字化場景中，神州控股依托燕云Infinity平臺的高效數據感知、精準收集與智能分析能力，深耕政務服務、市民服務、城市智腦、產業經濟行業場景，通過持續迭代數據智能產品與解決方案，推動客戶數據治理向智能決策升級。上半年，神州控股推出融合DeepSeek私有化部署的端到端數據智能解決方案，已在某市政務服務APP成功部署并打造了首名AI智能助手，實現政務辦事領域解答精準度超95%，市縣鄉村四級政務服務網辦率達62%。更值得一提的是，公司還深度參與了金稅三、四期項目建設，持續助推財稅行業數字化進程。

在連鎖酒店場景中，依托深耕高端連鎖酒店多年打造的資產管理軟件平臺，以及在算力調度、算力運維方面的技術服務能力，神州控股已經構建起技術驅動的業務增長模式，為連鎖酒店行業AI場景應用提供了有力支撐。上半年，除了與萬達酒店、云跡科技深化酒店業數據智能解決方案戰略合作的落地，并成功簽約多家高端連鎖酒店超300個門店的數字化服務項目，持續鞏固在連鎖酒店行業的領先地位外，神州控股還聯合頭部廠商積極推進海外業務開展，將在國內的成功經驗向國際市場延伸。

圖源：罐頭圖庫

值得一提的是，基于過往的AI場景化解決方案實踐的經驗，神州控股的業務多元化也在展開。比如基于連鎖酒店領域沉淀的成熟技術能力與服務模式，在算力相關領域，憑借為某頭部IT廠商完成算力遷移項目的良好基礎，成功簽約其算力調度及運維等服務，并進一步開拓了IDC場景下的數字化服務；在企業服務連鎖領域，實現了對一汽、上汽等車企4S店網點的突破，提供相關數字化服務。

02

打造生態，決勝AI新時代

早在2017年，國務院就印發了《新一代人工智能發展規劃》，從國家層面對人工智能的發展做出戰略規劃，提出2020、2025、2030三個階段的“三步走”戰略。根據當時的規劃，2025階段的一項重要指標是“人工智能核心產業規模超過4000億元”。而事實上，隨著ChatGPT引爆全球人工智能浪潮，中國的人工智能產業發展也開啟了加速器，據中國互聯網絡信息中心（CNNIC）數據顯示，2024年我國人工智能核心產業規模已突破7000億元，遠遠超出了此前的預計。

今年8月，國務院又印發《關于深入實施“人工智能+”行動的意見》，正式官宣我國未來10年的人工智能發展戰略，通過科技、產業、消費、民生、治理和全球合作六大重點行動，明確到2027年，智能終端、智能體等應用普及率超70%，2035年全面步入智能社會。在國家層面的持續推動下，我國的人工智能產業蓬勃發展，方興未艾，也為參與其中的企業帶來了前所未有的發展機遇。

作為其中的典型代表之一，神州控股的目標，是致力于打造一個開放型創新生態平臺，深度融合“政產學研用”多維資源，構建起技術協同、場景共創、產業聯動的創新生態體系。這樣一個創新生態平臺，其核心價值在于開放數據能力基座與AI工具鏈，為生態伙伴提供可組合、可擴展的技術賦能，降低AI創新門檻，幫助其快速構建應用、精準對接資源、拓展能力邊界，共同定義和解決核心產業場景問題，最終驅動數智化升級的規?；涞?。

在技術生態方面，平臺開放全域數據接入能力、AI技術工具產品及特定領域知識積累，增強合作伙伴的平臺能力，今年上半年與北京大學共建“燕云Infinity智能化軟件聯合實驗室”；與華為、騰訊云等企業發起行業首個AIGC大模型金融生態體系，圍繞核心應用等多層面構建全層面AIGC生態。

在行業生態方面，平臺聚焦目標行業深度滲透，與合作伙伴共同挖掘和定義行業場景價值，今年上半年與順豐速運、德邦快遞深入合作，提升在快遞、大件物流等場景下的運輸配送競爭優勢；與中國服務貿易協會、中國物流與采購聯合會等國家級行業協會持續推進創新合作，就智慧供應鏈在跨境可信貿易與支付、跨境電商人才培養及電子行業“一碼到底”標準建設等領域開展業務創新與前沿探索。

在產業生態方面，平臺以政府資源為入口賦能企業，打通政策、技術、資本、市場的資源鏈路。今年上半年與北京交通大學合作成立“數據智能研究院”并發布“綠色供應鏈”倡議；與國家級金融智庫“國家金融與發展實驗室”深化合作，銜接金融研究與產業實踐；此外，依托多年深耕福建省、吉林省、威海市、昆山市、吳江區等省市區各級政府積累的產業資源觸達大型企業，助力當地傳統企業的數智化轉型。

圖源：罐頭圖庫

中期業績說明會上，神州控股管理層還表示，數據是AI釋放效能的核心，場景化能力是當前AI賽道競爭關鍵，因此在強化數據層能力的同時，結合行業場景優勢形成了技術閉環。當前，神州控股的生態建設已形成“技術-行業-產業”三維協同格局。未來將通過開放數據能力基座與AI工具鏈，降低賦能門檻，擴大生態影響力，形成平臺化模式，并有望通過生態協同實現規模與經營業績的雙重提升。

央視網消息顯示，目前，我國已成為全球人工智能專利最大擁有國，企業數量超5000家。預計到2030年，我國人工智能核心產業規?；虺^1萬億元，并帶動相關產業規模超過10萬億元。值此時代浪潮，神州控股持續深化“Data x AI”戰略，推動數據智能技術與實體經濟的深度融合，構建起長期競爭壁壘，在持續為實體經濟注入數智化發展新動能的同時，也在實現著企業價值與社會價值的共生共榮。

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