福布斯中文網(wǎng)

科技媒體 Business Insider 昨日（1 月 10 日）發(fā)布博文，披露了一份微軟公司內(nèi)部文件，表明該公司一方面加大裁員力度，另一方面積極評(píng)估和收攏 AI 領(lǐng)域人才，通過(guò)股票或現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)留住關(guān)鍵人才。

微軟發(fā)言人表示，公司沒(méi)有統(tǒng)一的特殊股票和現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表格，各個(gè)團(tuán)隊(duì)可以根據(jù)自身戰(zhàn)略重點(diǎn)，更好地保留 AI 領(lǐng)域人才。

在 2024 年 9 月的調(diào)查中，AI 領(lǐng)域人才薪酬更高，比公司所有美國(guó)員工的平均薪酬高出約 37%；從事 AI 工作的軟件工程師的收入比公司普通軟件工程師高出 48%。

去年泄露的微軟電子表格顯示，AI 相關(guān)員工的薪酬遠(yuǎn)高于 Azure 和云部門(mén)的員工。例如，AI 軟件工程師的平均年薪高達(dá) 377611 美元（當(dāng)前約 277.3 萬(wàn)元人民幣），比 Azure 部門(mén)員工的平均年薪高出 12 萬(wàn)美元（當(dāng)前約 88.1 萬(wàn)元人民幣）。（IT之家）