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8月19日，“京東黑板報”發文稱，截至目前，京東外賣全職騎手已突破15萬人，公司為他們全部繳納五險一金且承擔所有費用，每人每月平均繳納約2000元。

對于全職騎手，京東堅持做到3個100%：

100%簽訂勞動合同；

100%交齊五險一金；

100%正式員工福利。

事實上，此前在二季度財報中，京東就已經透露，與超15萬名全職騎手直簽勞動合同、為其繳納五險一金。

京東此前發布的二季度財報顯示，二季度，京東外賣業務日單量突破2500萬單。目前，外賣業務覆蓋全國350個城市，超150萬家餐飲門店入駐，構建起較為完善的服務網絡，已有近200個餐飲品牌銷量破百萬。

京東外賣還與眾多行業頭部企業展開合作，為其帶來多場景、高品質的企業用餐解決方案，覆蓋重點企業數量超 15000 家。

此外，京東強調，絕不為體現市場地位惡意沖單量、制造市場泡沫。堅持“反內卷”立場，堅決杜絕不正當競爭，堅決抵制“0元購”等惡性補貼，“比品質”“比服務”，堅守品質定位和食品安全底線，以技術賦能、供應鏈創新等打造核心競爭力。

二季度，京東收入為3567億元人民幣（約498億美元），同比增長22.4%，遠超市場預期，再次刷新近三年來同比增速的紀錄。

“二季度，京東平臺的用戶流量、季度活躍用戶數以及用戶購買頻次等均取得顯著增長，這主要得益于核心京東零售業務和外賣等新業務的持續發展勢頭。”京東集團首席執行官許冉表示，“本季度，京東零售收入同比增長20.6%，表現強勁，經營利潤率達到4.5%，創下公司歷史上所有大促季度的最高紀錄。”

綜合自：京東黑板報、證券時報此前報道

責編：萬健祎

校對：廖勝超

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