1月10日消息 2025年開年，A股頭部券商中信建投出現重磅人事變動，超齡服役的券業老將中信建投黨委書記、董事長王常青“交棒”。

從知情人士處獲悉，中信建投今天下午在內部已經宣布新任黨委書記任命，后續在履行相應法定程序后，王常青將辭去董事長職務。王常青退休后，其繼任人選也浮出水面，此次接任中信建投證券黨委書記一職的是來自“中信系”背景的中信銀行行長劉成，按照正常流程，后續劉成還將接任中信建投董事長一職。

至此，拖延已久的中信建投董事長、總經理調整基本落地。

行長劉成跨界接任中信建投黨委書記

公開資料顯示，王常青1963年6月出生，在2023年6月就已經到了退休年齡，但因為各種原因，中信建投董事長人選一直懸而未決，王常青不得不超齡服役，延時奮戰在券業一線。

不過即便是退休推遲了一年半之久，王常青的繼任人選還是出乎了業內意料，中信建投前兩任董事長均為券業老將，且為公司創業元老。此次接任中信建投黨委書記一職的中信銀行行長劉成并非出自券商圈，其過往履歷也沒有券商行業的從業經歷。

亦從中信銀行知情人士處確認了相關消息。

公開資料顯示，中信銀行現任行長劉成曾在中央財政金融學院（現中央財經大學）任教，并長期供職于國家發改委、國務院辦公廳，2018年劉成出任中信銀行監事長，2022年1月轉任常務副行長。2023年4月，朱鶴新辭去中信銀行董事長等職務，中信銀行行長方合英成為董事長，時任副行長的劉成接替方合英升任行長。

“中信系”人事頻繁互動

盡管無券業從業履歷，但身具“中信系”背景的劉成出任中信建投黨委書記，也在情理之中。

2022年7月，全國首家持牌金控公司中信金控正式成立。中信金控成立之后，在各大業務線協同體制機制上予以支持，做出不少創新。“協同”一詞也成為中信證券、中信建投、中信銀行、中信信托、中信保誠人壽等“中信系”公司的高頻詞匯，中信銀行行長劉成曾表示中信銀行的協同是一張“名片”。

在業務協同之后，“中信系”之間的人事協同也頗為頻繁。

2024年11月5日，中信證券和中信建投之間就曾出現高管互換，當時中信建投執行委員會委員、執行董事、財務負責人鄒迎光出任了中信證券總經理一職。金石投資黨委書記及總經理、中信產投董事長金劍華則出任中信建投總經理一職。

在劉成出任中信建投黨委書記一職之后，中信建投一把手、二把手在兩個月時間完成調整，這也意味著中信建投此輪高管調整接近尾聲。

2024年6月份，中信建投證券調整了包括固收、資管、經紀等多個重要業務部門的一把手，具體調整為：蔣月勤分管固定收益部，不再分管資產管理部；張昕帆分管資產管理部，不再分管經紀業務管理委員會；王廣學分管經紀業務管理委員會，不再分管固定收益部，免去其公司辦公室行政負責人職務；劉乃生兼任公司辦公室行政負責人。

券業“常青樹”告別江湖建投一度超中信

在中信建投高管完成新一輪調整之后，券業“常青樹”王常青也將告別江湖。

中信建投前身為華夏證券，2005年中信證券與建銀投資重組困境中的華夏證券，共同出資設立中信建投。

彼時王常青已經在券商從業了12年。1993年10月王常青進入日本大和證券北京代表處任職，擔任股票承銷部負責人，6年后王常青進入中信證券，歷任上海投資銀行部總經理，投資銀行總部副總經理，投資銀行業務行政負責人，董事總經理，并兼任企業融資委員會副主任等職。

2005年在中信建投組建后，王常青從中信證券赴任中信建投，出任副總經理一職。隨后又歷任總經理、執委委員、執行董事，2011年王常青擔任中信建投董事長、執委會主任、黨委書記至今。

在王常青等人領導下，中信建投逐步從重整的泥潭中走出，并一躍成為頭部券商。2024年三季報顯示，前三季度中信建投實現營收143.15億元，歸母凈利潤42.97億元。在歸母凈利潤統計口徑下，中信建投排在排名第七位。若拉長時間，近三年之內，中信建投一直穩定在TOP10。

中信建投投行委在2024年年末發布的全年投行業務回顧顯示，中信建投保薦戰略性新興產業IPO11家，保薦國家級專精特新“小巨人”企業IPO9家，均排名市場第一。債券承銷方面，全口徑債券承銷家數及金額均排名第二。

王常青時代，中信建投完成了AH股上市，并且市值一度超過“老大哥”中信證券，他將中信建投帶到了一個高度。

建設一流投行的重任擺在“跨界人”劉成眼前

目前，加快推進建設一流投資銀行的重任擺在跨界出任中信建投黨委書記的劉成眼前。

2023年10月，中央金融工作會議首次提出“培育一流投資銀行和投資機構”。2024年3月15日，證監會發布關于加強證券公司和公募基金監管加快推進建設一流投資銀行和投資機構的意見（試行），其中提出第一步，力爭通過5年左右時間，推動形成10家左右優質頭部機構引領行業高質量發展的態勢；第二步，到2035年，形成2至3家具備國際競爭力與市場引領力的投資銀行和投資機構。

隨后在新“國九條”的配套政策文件中，證監會提出指引證券行業通過“并購重組、組織創新”，“差異化發展、特色化經營”等措施，回歸本源、做優做強，加快推進建設一流投資銀行和投資機構，實現高質量發展。

自此，券商行業正式迎來第五輪并購浪潮。

年前，“國聯證券+民生證券”重組注冊獲批，成為新“國九條”后首單券商并購重組注冊獲批項目。1月9日，“國君+海通”合并重組也獲上交所審核通過，正在疾風驟雨般推進。

去年11月26日，在中信建投證券2025年資本市場投資峰會上，就任任中信建投證券黨委副書記、總經理的金劍華公開發聲表示，2023年召開的中央金融工作會議作出了“培育一流投資銀行和投資機構”的重大部署，這既是前所未有的戰略發展機遇，也是頭部證券公司肩負的重大責任，為中信建投證券加快高質量發展指明了方向、提出了更高要求。

金劍華提到中信建投將始終以金融工作的政治性、人民性為指引，聚焦一流投資銀行建設目標，加快補短板、強弱項、增優勢，更好發揮價值發現、資源配置、風險定價、交易撮合、增值服務、風險防控等功能，在一流投資銀行建設新征程中走在前列、勇立潮頭。

如今，如何建設一流投資銀行重任壓在了跨界的中信銀行行長劉成以及金劍華肩上。