中新經緯12月6日電 6日,新東方集團董事長俞敏洪在個人抖音發文,回應員工寫信吐槽加班一事。
俞敏洪稱,南極事件和新東方員工公開信的事情,一再把我和新東方推上熱搜,有朋友擔心寫信的員工被整。請大家放心,他們都在各自的崗位上正常上班。
俞敏洪表示,“他們反應所問題,我已經要求相關部門認真調查,傾聽員工的訴求,真有問題的,立刻糾正。”
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俞敏洪抖音
據公開報道,12月4日,一位新東方杭州課程顧問在公司內部群中發布長文,題目為《別讓教育初心,耗在無序加班里》。
文中稱,“俞先生在冰原之上回望教育本質,強調‘以人為本’的理念,我曾堅信,這里能讓員工獲得尊嚴……然而低頭看著手機里彈出的‘明天繼續早到’‘這周單休’的通知,再想想那些遙不可及的招生指標、沒完沒了的雜活與突如其來的臨時任務,這份期待又瞬間被現實擊碎。”
文中稱,“本人現實困境如下:KPI虛高、加班成奴、工作無序。”
其表示,“如今,休息時間被侵占、指標脫離現實、雜活擠壓主業、計劃朝令夕改,這些不合理的機制,都讓我茫然與疲憊。”“我也并非渴求特殊待遇,只是希望基本的勞動權益得到保障,基本的工作規劃得到尊重。若這些困境得不到改善,那我想我也不得不與這份教育初心告別。愿管理層能聽見這份懇切的訴求,讓新東方回歸既重教育質量、也重員工權益的正軌。”(中新經緯APP)





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